Judiciário ● 01/03/2019 ● Tribunal Regional do Trabalho 2ª Região

2675/2019 Data da Disponibilização: Sexta-feira, 01 de Março de 2019 Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região 21695 encontra no parágrafo 2º do art. 224 da CLT; trata-se de confiança especial com poderes limitados de mando, representação e substituição. Para o reconhecimento da jornada descrita no referido artigo, VOTO necessários dois requisitos: o exercício de função de confiança e o recebimento de gratificação de função, consoante o disposto no Conheço do recurso

Judiciário ● 08/11/2018 ● Tribunal Regional do Trabalho 15ª Região

2597/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região Data da Disponibilização: Quinta-feira, 08 de Novembro de 2018 27423 de risco e os limites permitidos de negociação em relação a cada de propriedade, pasme, de sua própria mãe e irmão, também cliente, é necessário que seja alimentado com dados e informações levando a CAIXA a realizar operação de crédito em valor muito corretas. Portanto, quanto mais fidedignos forem os dados do superior à capacidade de pagamento da

Judiciário ● 01/03/2019 ● Tribunal Regional do Trabalho 2ª Região

2675/2019 Data da Disponibilização: Sexta-feira, 01 de Março de 2019 Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região 21703 artigo 224, §2º, da CLT, e a condenou ao pagamento de horas (TRIC WEB) e os funcionários de 8 horas faziam tanto a inclusão de extras além da 6ª diária e 30ª semanal. Afirma que a autora possuía dados quanto a validação; que as atividades dos funcionários autonomia e poderes diferenciados, além de receber gratificação de submetidos a jornada diária de

Judiciário ● 08/10/2018 ● Tribunal Regional do Trabalho 2ª Região

2577/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região Data da Disponibilização: Segunda-feira, 08 de Outubro de 2018 11342 produziu provas capazes de atestar a impossibilidade de instalar os Como é cediço, a jornada de trabalho dos bancários possui tanques de inflamáveis enterrados ou fora do edifício, aplicando-se regulamentação própria, a qual, consoante o disposto no artigo 224 ao caso, mais uma vez, o posicionamento consubstanciado na OJ da CLT, é de seis horas diárias, p

Judiciário ● 02/12/2021 ● Tribunal Regional do Trabalho 22ª Região

3361/2021 Tribunal Regional do Trabalho da 22ª Região Data da Disponibilização: Quinta-feira, 02 de Dezembro de 2021 109 Silva Monção, houve uma perda financeira no importe de R$ havia a utilização da senha do gerente, sendo utilizado por 11.619,21 (onze mil, seiscentos e dezenove reais e vinte e um outra pessoa que ele repassava; que só muito raramente o centavos), valor este constatado pela falta de 26 (vinte e seis) gerente fazia essa autorização; que não sabe informar se o

Judiciário ● 19/12/2018 ● Tribunal Regional do Trabalho 2ª Região

2625/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região Data da Disponibilização: Quarta-feira, 19 de Dezembro de 2018 6754 sistema de cobrança bancária, fazendo as melhorias, alterações, do depoente; a Amanda - superior também - ficava em outro local manutenção, e suportes para funcionamento deste sistema; que o mas sempre aparecia no setor; que o reclamante chegava por volta reclamante trabalhava das 9h às 18h de segunda a sexta-feira; que das 9h mas a saída não sabe dizer po

Judiciário ● 02/12/2021 ● Tribunal Regional do Trabalho 22ª Região

3361/2021 Tribunal Regional do Trabalho da 22ª Região Data da Disponibilização: Quinta-feira, 02 de Dezembro de 2021 100 obrigações resultantes do contrato de trabalho. "Que trabalhou para a reclamada de 2017 a abril de 2020, Para a configuração da demissão por justa causa, por ser medida exercendo como última função consultor de serviços na extrema que deve ser tratada com cuidado, sob pena de causar funilaria...que já aconteceu de um empregado emprestar a senha uma dupla

Judiciário ● 24/10/2017 ● Tribunal Regional do Trabalho 15ª Região

2340/2017 Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região Data da Disponibilização: Terça-feira, 24 de Outubro de 2017 1808 qualquer prova ou mero indício de perdão tácito por parte da teriam sido realizadas, ou os valores liberados teriam sido reclamada. Ademais, o fato de permitir que o obreiro continuasse significativamente mais baixos. em serviço não afasta a imediatidade, ao contrário, apenas reforça Por óbvio não se tratou de descuido ou mera desatenção do a observânci

Judiciário ● 11/10/2018 ● Tribunal Regional do Trabalho 6ª Região

2580/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região Data da Disponibilização: Quinta-feira, 11 de Outubro de 2018 ADVOGADO 1026 DANIELA ZAGO PONTES MARTINS(OAB: 260724/SP) VIVYANNE PATRICIO(OAB: 91867/SP) ADVOGADO Intimado(s)/Citado(s): - LINDE GASES LTDA DIREITO DO TRABALHO. RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE. DIFERENÇAS SALARIAIS. SUBSTITUIÇÃO. SÚMULA N. 159/TST. APLICABILIDADE. A substituição tratada na Súmula nº 159, I, do TST, é aquela não eventual, onde o substituto POD

Judiciário ● 28/06/2018 ● Tribunal Regional do Trabalho 15ª Região

2506/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região Data da Disponibilização: Quinta-feira, 28 de Junho de 2018 23816 a igualdade da função (fato constitutivo do seu direito). Malgrado tenha afirmado, em audiência, que lidava com pacientes e cuidava dos equipamentos, admitiu que "tratava diretamente com pacientes no momento do eletrocardiograma", além de lavar, esterilizar e preparar materiais de ventilação mecânica usados Dispositivo principalmente na UTI. E mais, sequer se le