10.001 resultados encontrados para pode dizer que - data: 09/08/2025
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Processos encontrados
2155/2017 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Quarta-feira, 25 de Janeiro de 2017 2806 impugnados ao argumento de que não refletem a real jornada que quando a depoente fazia dobra a reclamante permanecia nesse realizada pela obreira. Ainda, conforme apontado pela reclamante, a horário trabalhando; pode dizer que algumas vezes a reclamante ré não juntou os cartões-ponto de dezembro de 2012 a junho de fazia intervalo de 30min lembra que ela ficava s
2200/2017 Data da Disponibilização: Sexta-feira, 31 de Março de 2017 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região 1707 -se a jornada trabalhada, pois o artigo refere à atividade relatórios entre uma visita e outra; caso o médico não "incompatível" com o controle de jornada. Sendo possível comparecesse no consultório, por exemplo, o depoente tinha que quantificar o tempo despendido pelo trabalhador em suas fazer a visita no outro dia, tinha de cumprir, mas não era necessário
3373/2021 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Segunda-feira, 20 de Dezembro de 2021 1620 algo para o pessoal do direito na Cidade Baixa, mas não tem bem que isso ocorre em razão das diretrizes do SIMPRO em relação ao certeza; em relação ao reclamante, não tem certeza se ele atuou no que tem que ser observado aos professores; não há controle do campi de Canoas, mas com certeza ele atuou nos campis da zona professor de anotação de que esteja n
3357/2021 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Sexta-feira, 26 de Novembro de 2021 2161 de antecedência e esses vigilantes trabalham em equipes e já ficam chegasse por exemplo 10min antes do seu horário, ele fazia o sabendo o roteiro de trabalho pela escala; pode dizer que os procedimento e ingressava para o trabalho; lembra que quando horários das escalas eram variados, a cada dia que eram feitas; a estava na base o depoente fazia de 1h até 2h de
3234/2021 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Segunda-feira, 31 de Maio de 2021 5247 neste tempo o depoente fazia a troca do uniforme; que o depoente elétrica; não sabe dizer se havia orientação da empresa para o não poderia vir de casa já uniformizado; lembra que as jaquetas pessoal que fizesse a troca de turno de chegar mais cedo para fazer fornecidas pela empresa no inverso, que era pedido para não a troca; pode dizer que poderia o depoente f
2067/2016 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Segunda-feira, 19 de Setembro de 2016 1185 Analiso. folgas" (ID 633b2a0, grifei). Em audiência, assim refere o autor quanto ao tópico: "(...) o GILMAR CERINO DE BASTOS, testemunha convidada pela ré, depoente recebia mensagens de voz, via celular, relacionado ao refere: "(...) callmakers são mensagens por SMS, sobre cada evento serviço de abertura corretiva, e automaticamente o BA era aberto e ocorrid
2538/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Segunda-feira, 13 de Agosto de 2018 2359 finalidade de apurar o atendimento etc. e é muito difícil ele fazer o trabalho de visita a clientes, podendo dizer que para emitir a nota trabalho de campo com o vendedor, a não ser que o vendedor peça fiscal a informação registrada pelo vendedor é localizada pela esse trabalho, por exemplo, para melhorar o atendimento, empresa neste momento, ou seja, sempre q
2424/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Quarta-feira, 28 de Fevereiro de 2018 2. Jornada de trabalho 2660 sendo que um domingo por mês o depoente trabalhava, das 10h às 18h, também fazendo intervalo de 30min; lembra que no início ali na O art. 74, §2º, da CLT visa a preconstituir a prova da extensão da Azenha o depoente fazia marcação do horário com uso do crachá, jornada de trabalho como medida protetiva do trabalhador, evitando, depo
2344/2017 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região Data da Disponibilização: Segunda-feira, 30 de Outubro de 2017 2154 sair a hora que quer, frequentar a empresa; pode dizer que não à questão, uma vez que as testemunhas confirmam as teses há uma obrigatoriedade de estar na empresa, tampouco de das partes que as convidaram a depor ou indicaram seus participar de reuniões obrigatórias; o depoente não usa depoimentos. De toda a sorte, os depoimentos das nenhuma identificação
2487/2018 Data da Disponibilização: Sexta-feira, 01 de Junho de 2018 Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região 8131 empregado não está subordinado a cumprimento de horário, nos os dias; lembra que o representante é que fazia a agenda dele de termos do art. 62, inciso I, da CLT (ID 1cdf45f, pág. 1). visitas e o depoente cumpria essa agenda junto com o representante; lembra que essa agenda do depoente para sair a O artigo 62, I, da CLT exclui da jornada legal de trabalho os campo